Претендентів 20 – вакансія одна | Український погляд

Початок року відзначився досить жвавим рухом на українському ринку праці. Не зважаючи на значну кількість вихідних та святкових днів, ані роботодавці, ані пошукачі не зменшили активності в пошуку роботи та нових співробітників. В січні 2022 року рівень конкуренції становить в середньому 3 особи на одне робоче місце. Найвища конкуренція серед представників Топ-менеджменту – 20 претендентів на 1 вакантне місце.

В якій професійній сфері найбільша конкуренція?

Представники Топ-менеджменту традиційно стикаються з найвищою конкуренцією у конкурсі на посаду. На початку року конкуренція серед директорів становила 20 осіб на 1 робоче місце. Це не дивно, адже займаючи керівну посаду, пошукачі отримують не лише відчутну компенсацію за свою роботу, а й отримують високий соціальний статус. В січні середня пропонована заробітна плата для Топ менеджменту становила 41 000 грн.

Другу позицію у Топ-10 проф сфер з найвищим рівнем конкуренції посіла Державна служба та некомерційні організації – 9 осіб на робоче місце. Третє місце за рівнем конкуренції займає сфера безпеки – 7 осіб на одне місце. Подолати конкурс у 6 осіб на вакансію потрібно юристам та працівникам зі сфери страхування. Серед студентів конкуренція становить 4 особи на одне робоче місце, такий показник і серед працівників з адміністративного сектору. Десятку лідерів з найбільшою конкуренцією замикають такі проф сфери: Маркетинг, Мистецтво, розваги, мас-медіа та Видобуток сировини. Тут на одне робоче місце претендує по 3 особи.

Сферами з найменшою конкуренцією станом на початок року стали Транспорт та логістика, Робітничий персонал, Консультування та Медицина і фармацевтика, де рівень конкуренції менше однієї людини на робоче місце.

Конкуренція в проф сферах в cічні 2022

	Рівень конкуренції grc.Індекс – відношення кількості резюме до кількості вакансій
Топ – менеджмент	20
Державна служба, некомерційні організації	9
Безпека	7.2
Юристи	6.7
Страхування	6.3
Початок кар’єри, студенти	4.3
Адміністративний персонал	4
Маркетинг, реклама, PR	3.3
Мистецтво, розваги, мас-медіа	3
Видобуток сировини	3
Виробництво, сільське господарство	2.8
Управління персоналом, тренінги	2.3
Інформаційні технології, інтернет, телеком	2
Домашній персонал	1.9
Будівництво, нерухомість	1.8
Банки, інвестиції, лізинг	1.7
Бухгалтерія, управлінський облік, фінанси підприємства	1.6
Закупівлі	1.6
Спортивні клуби, фітнес, салони краси	1.6
Інсталяція і сервіс	1.5
Автомобільний бізнес	1.5
Туризм, готелі, ресторани	1.3
Наука, освіта	1.2
Продажі	1
Транспорт, логістика	0.9
Робітничий персонал	0.7
Консультування	0.6
Медицина, фармацевтика	0.5

Де найбільша конкуренція серед регіонів України?

Найбільша конкуренція серед регіонів в січні 2022 року була в Луганській та Донецькій областях, 10 та 9 осіб на одне робоче місце. В Харківській області конкурс по 4 особи на одне робоче місце. В Полтавській та Запорізькій областях рівень конкуренції становить 3 особи на одне місце. В Києві конкуренція 2,5 особи на одне робоче місце. Найменша конкуренція зафіксована в Тернопільській та Закарпатській областях.

Конкуренція в регіонах в січні 2022

	Рівень конкуренції grc.Індекс – відношення кількості резюме до кількості вакансій
Луганська область	10
Донецька область	9.5
Харківська область	4.1
Полтавська область	3.6
Запорізька область	3
Херсонська область	2.7
Одеська область	2.6
Сумська область	2.6
Київ	2.5
Миколаївська область	2.5
Чернігівська область	2.4
Львівська область	2.2
Черкаська область	2.1
Дніпропетровська область	1.9
Рівненська область	1.8
Івано-Франківська область	1.8
Чернівецька область	1.8
Хмельницька область	1.7
Кіровоградська область	1.7
Житомирська область	1.7
Київська область	1.6
Вінницька область	1.5
Волинська область	1.5
Тернопільська область	1.1
Закарпатська область	1.1