Українська столиця починає економічно відновлюватися, все більше київських компаній із різних секторів економіки поступово повертаються до роботи та починають пошук персоналу. Проте війна внесла свої корективи у стан київського ринку праці. Якщо раніше столиця була найбажанішим місцем пошуку роботу у пошукачів по причині високих зарплат, то сьогодні у Києві пропонують не найвищі зарплати. Проте столиця залишилася лідером по кількості пропозицій роботи.
Наскільки змінився ринок праці у Києві та яку роботу можна знайти у столиці, аналізує експертно-аналітичного центру кадрового порталу grc.ua.
Вплив війни на ринок праці в Києві
Нинішня криза на ринку праці є найважчою за останні 10 років. Київський ринок праці постраждав найвідчутніше. Якщо в цілому на українському ринку праці кількість вакансій порівняно у 19 разів порівняно з минулим роком, то у Києві падіння кількості пропозицій роботи більш суттєве – у 30 разів. Це видно й по тому, яку частку від усіх актуальних вакансій в Україні займають київські пропозиції. У квітні їх лише 37%. Окрім цього від початку війни частка столичних вакансій до усіх актуальних в Україні зменшується.
Затребувані спеціалісти в Києві
Найбільше відкритих вакансій у столиці, як і до війни, пропонують компанії ІТ-галузі. Для спеціалістів сфери інформаційних технологій, інтернет та телеком відкрито 29,4% вакансій від усіх актуальних в квітні у Києві. На другому місці за затребуваністю у столиці працівники сфери продаж. Для них опубліковано 14% вакансій. Серед затребуваних фахівців у Києві також маркетологи, SMM-спеціалісти, PR-спеціалісти та фахівці у сфері реклами. Вакансій у цій професійній сфері 11,6%. Традиційно затребуваними також є фармацевти (7,3%) та працівники сфери логістики й транспорту (4,2%).
Цікаво, що зараз не найкращий час для працевлаштування керівникам та топ-менеджерам. Пропозицій для них, порівняно з довоєнним часом, вкрай мало – лише 2% від усіх актуальних в Києві.
Менше пропозицій роботи лише у сфері Туризм, готелі, ресторани (1.8%), для представників банківської сфери (1,5%), фахівців з підбору та управління персоналом (0,8%), у сфері видобутку сировини (0,3%), науки та освіти (0,3%). Малозатребуваними також в столиці зараз є працівники сфери інсталяція та сервіс (0,3%), автомобільного бізнесу (0,2%), закупівель (0,2%) та безпеки (0,2%).
Не зважаючи на роботу в умовах війни, більшість пропозицій в Києві передбачають повний робочий день (59%), дистанційну роботу пропонують 33% роботодавців, по 4% вакансій із змінним чи гнучким графіком роботи.
Середня зарплата в Києві
Відчули на собі вплив війни й київські зарплати. Якщо протягом довгих років у столиці були найвищі зарплати, то зараз тут платять не найвище. У Києві середня зарплата у квітні складає 25 000 грн. У той час у Львівській області в середньому платять 28 300 грн, у Дніпропетровській області 26 000 грн, в Одеській області 26 400 грн.
Варіанти віддаленої роботи в Києві
Третина пропозицій роботи у київських компаніях передбачає віддалений формат роботи. Отже, отримати роботу можуть пошукачі, які територіально знаходяться не лише у Києві, а й у інших містах України чи навіть за кордоном. Отже, українці, які внаслідок війни опинилися за кордоном та стикаються з проблемою працевлаштування за кордоном, мають можливість працювати віддалено в українських компаніях.
Найбільше віддаленої роботи в Києві зараз для кандидатів зі сфери ІТ – 44% від всіх актуальних. Ця сфера, завжди лідирувала по можливим пропозиція працювати віддалено, без прив’язки до міста чи країни. Українські ІТ-спеціалісти завжди були затребувані в усіх куточках світу.
Ось лише деякі актуальні вакансії.
Найбільше відкритих вакансій у Cloud Linux. Компанія шукає в Києві Compliance Analyst , Senior Business Analyst / Product Owner for CLN , Middle Python Developer for CloudLinux OS, Support Engineer – Unified Team , Kernel Developer , С/С++ developer for CloudLinuxOS Project , Senior Kernel Developer – KernelCare , Senior Golang Developer , Golang Developer. В цій компанії багато відкритих вакансій не тільки в Україні, а й в інших країнах.
Багато актуальних вакансій з варіантами віддаленої роботи в Voronova I.N, а саме: Scala Developer, SR Frontend Engineer , Node.js Developer, Blockchain Engineer (Rust), Technical Product Manager (PM/PO), Senior FE (JS_Vue) Developer, Senior DevOps Engineer.
З орієнтацією на іноземні ринки пропонує роботу й 3Shape Ukraine, які шукають Customer Support Consultant (Spanish, English and Ukrainian) , Customer Support Consultant (Italian, English and Ukrainian), Customer Support Consultant (Dutch, English and Ukrainian).
Кандидата на посаду Middle Unity Developer шукають в компаніях Saint.wtf, PayPro Global, Gamepack та Smug Duck. Фахівці 2D Artist потрібні в AAA Game Art Studio, BetterMe, ТОВ Ejaw та ТОВ G5 Entertainment AB.
Друге місце по кількості вакансій займає сфера Продажів – 19% від всіх актуальних вакансій у віддаленому форматі роботи. Практично всі вакансії розраховані на спеціалістів з продажів, менеджерів з продажу, які добре володіють іноземними мовами. Зокрема ІП Softum шукають Account Manager (German language), Сustomer Support Representative (Polish language).
Crystal Car Shipping INC шукає Менеджер з продажу логістичних послуг (US market; remotely), Sales Agent / Car Shipping Broker (US market). ТОВ Аутсорсинговий контакт–центр пропонує посаду Customer support representative (English language).
Менеджерів по роботі з клієнтами шукають ТОВ ФЕЙСЕР, Talent Fit, ТОВ 1CallCenter та SIM–Networks.
Трійку професійних сфер замикає сфера Маркетингу, реклами та PR – 16 % вакансій. Пропонує роботу копірайтерами зокрема Cool.club. Графічних дизайнерів зараз шукають в Petrosoft LLC та ТОВ G5 Entertainment AB, а ТОВ Талентс Платформ Шукає Дизайнера упаковки.
MK:translations шукає SMM-менеджер , Маркетолога та PR-менеджера (менеджер з комунікацій).
ТОВ Preis HR agency потребує різноманітних аналітиків: Process and Systems Analyst, Web analyst / Data analyst, Business Analyst
Дані були отримані в результаті аналізу бази вакансій і резюме кадрового порталу grc.ua у квітні 2022 року.
